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阿里游學(xué)之后的幾點(diǎn)感悟

作者:方舟閉式冷卻塔 時(shí)間:2020-04-03 閱讀:5

  就在上周,馬云宣布要重回課堂的教師節(jié)之后,閉式冷卻塔制造商-無錫方舟公司的外貿(mào)負(fù)責(zé)人跟隨無錫牛商會(huì),參加了一次為期兩天的阿里游學(xué)活動(dòng),幾十人一同前往到阿里巴巴總部杭州濱江工業(yè)園參觀和感受阿里文化,收獲頗多,回來后她也毫不吝嗇的和大家分享以下幾點(diǎn)自己的感悟:

    阿里游學(xué)

 首先企業(yè)要營(yíng)造一個(gè)以道德為標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)文化,這個(gè)并非是流程和制度。是大家共同遵守的道德標(biāo)準(zhǔn),因?yàn)樵诼殘?chǎng)中最重要的是做人,人品是位,其次才是做事,然后達(dá)到做事業(yè)。那么在我們方舟閉式冷卻塔廠家中,依然是把道德標(biāo)準(zhǔn)放在首位,團(tuán)隊(duì)是不接受道德有問題的人員,在此也建議領(lǐng)導(dǎo)重視團(tuán)隊(duì)的建造。

 其次是企業(yè)要和員工在一起。激發(fā)員工,準(zhǔn)確地說企業(yè)是一個(gè)以人為驅(qū)動(dòng)的組織。阿里巴巴員工們會(huì)享有一年成香、三年成人、五年陳釀這樣的榮譽(yù),進(jìn)而體現(xiàn)出人才是企業(yè)的財(cái)產(chǎn)!營(yíng)造一個(gè)積極向上,使員工們快樂工作、認(rèn)真生活的大家庭。同樣在閉式冷卻塔制造商-方舟流體公司,公司也有月度的員工活動(dòng)、5年員工獎(jiǎng)杯大禮包、10年員工風(fēng)雨同舟獎(jiǎng)勵(lì)等相關(guān)福利,同時(shí)更希望領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出時(shí)間多參與員工的活動(dòng)。

    員工活動(dòng)

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